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第168章 交锋（第1页）

苏青推开厂长办公室的木门时，杨厂长正对着摊满桌面的生产报表皱眉，搪瓷缸里的茶水早凉透了。

"厂长，跟您说个急事儿。"他随手带上门，军绿色挎包往椅背上一搭。

杨厂长从报表里抬起头："什么事火烧火燎的？没看见我正在核对三季度的能耗？"他指了指桌上堆成小山的油印纸，"上个月轧机故障耽误的产量，局里追着问呢。"

"所以才要办班啊！"苏青抽出挎包底的聘用登记表递给他，"高级钳工培训班，专门培养能独当一面的技术骨干。您想想，要是咱们厂每个车间都有几个八级钳工坐镇，设备故障还能耽误生产？"

杨厂长摘下眼镜揉了揉眼，接过登记表扫了一眼说道："培训班好是好，可师傅哪来？技术科那帮大学生连刨床操作规程都记不全，还能带徒弟？"

"师傅这块我今儿刚敲定！"苏青往前探身，指尖点在登记表的姓名栏，"易中海，以前咱厂钳工车间的，您忘了？当时他在厂里手艺是公认的好。"

"易中海？！"杨厂长的钢笔"啪"地掉在报表上，"你咋把他弄来了？我记得他不是55年因为贪污罪判了刑，送去辽西农场劳改了吗？"

"那都是老黄历了！"苏青划亮火柴点烟，火苗在他眼底跳了跳，"今年四月就释放了，街道办给我打过招呼，说他在四合院老实得很，天天帮老伴捡煤核。"

他将登记表推过去，红章在台灯下泛着油光，"您瞧瞧这八级钳工证明，钢印都没褪色。现在厂里像他这样既有实战经验又有职称的钳工老师傅，掰着指头数都不到五个。"

杨厂长捏着登记表，拇指摩挲着"劳改释放人员"的红戳，眉头拧成疙瘩："话是这么说...可他毕竟有前科，要是在厂里出点乱子，咱们怎么跟部里交代？"

"一个老头子能出什么乱子？"苏青突然站起身，走到墙边揭下一张旧标语，露出背后贴着的《技术人才选拔若干规定》，"您看第三条：凡有特殊技能者，可破除成分论，量才任用。毛主席也说过，革命工作不分贵贱，只要有技术就能为人民服务。"

他转身时，掐灭烟头，"再说了，我让他带徒弟，又不是让他管公章。以他现在的身份，还能不好好教？"

杨厂长沉默片刻，突然从抽屉里翻出本牛皮笔记本："上个月咱们下属单位机械厂机器出了问题，想借咱们厂的八级钳工去修理。咱们厂的八级钳工去了也没修好...易中海要是真有这个手艺，也是好事。"

"所以这培训班就得更要办！易中海档案里有个会修机床的记录，才得以减刑一年。"苏青接过话头，"我打算让培训班安排在饭后和下班前，每天两小时，不耽误正产。谁完不成当天任务，取消学习资格。"

"行吧行吧，"杨厂长终于松口，将登记表推回去，"这事儿你全权负责，出了岔子我可拿你是问。"

他突然想起什么，又从文件堆里翻出张红头文件，"对了，部里刚下文，让各厂自个儿组织工级考核，从58年到现在，三年没评过级了。"

文件边角都磨毛了，"宣传科正愁没由头，你这培训班来得正好——让易中海开个钳工速成班，咱们厂的考核就定在11月初，能不能把咱们厂的技术评级整体拉上去，就看这个班办得如何！"

苏青接过文件："这主意好！我让易中海把压箱底的绝活都掏出来，到时候考核成绩要是亮眼，咱厂不光能拿部里的先进，说不定还能跟部里申请技改专项资金。"

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